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ネッツトヨタ東名古屋株式会社

会社の特徴

業界のスタンダードを構築したトップディーラー

キリンの親子が目印の当社は、従来の「訪問販売」という常識を覆し「ショールーム」という業界初の販売戦略を構築。最高の店、最高の商品、最高のシステム、最高のスタッフにより当社ならではの価値づくりを行い、お客様の快適なカーライフをプロデュースしています。

スタッフ一人ひとりが真心込めたおもてなしを提供してきた結果、トヨタ自動車よりネッツ優秀店賞(29回受賞)、ネッツ・オブ・ザ・イヤー(初代受賞)、マスター・オブ・ネッツ(初代受賞)、レクサス優秀店賞(歴代連続受賞)など数々の賞をを受賞し、お客様から高い評価をいただいております。

求める人材像

ビジョンに対する『強い信念』

ビジョンを共有し、『熱い志』で共に頑張る仲間を求めています!

「企業は人なり」という言葉に表されるように企業は建物でも商品でもなく「人」の集合体です。『経営理念』という一つの経営の目的に向けて全社員の力と可能性を結集することが企業経営において重要です。

つまり全社員が『経営理念』を共有し、信念を持って働くことが活気ある社風を育み、強い企業へと成長させるのです。当社は創業以来変わることのない『経営理念』の実現の為に「お客様中心の価値づくり」を追求しています。

キリックスが提供する価値を体感いただくことで、当社を支持いただくお客様が増え、売上・利益が上がります。その結果、納税による「社会貢献」と社員への配分による「社員と家族の豊かさ」を実現する企業を目指します。


先輩紹介

高岡店 営業 荻原 真人  ~チームでお客様のために~

【印象深いエピソード】
当社の主力車種であるヴィッツをご契約頂き納車式というセレモニーを行っていた際、今まで乗っていた車を見てお客様が涙を流していました。その車はお客様にとって新婚時代の思い出や小さかったお子様との思い出など色々な思い出が詰まった車で、まさにお客様の人生の一部となっていたものです。
後日、店のメンバーと相談し、お車の写真をアルバムにしてお渡するととても喜んでいただけました。私の仕事はお客様の人生の一部である車に携わり、素敵な思い出づくりのお手伝いができる最高に面白くやりがいある仕事です。

【入社の理由】
会社説明会の中で「個人の力ではなく、チームの力でお客様にとって最高の価値を提供する」という話を聞きとても共感しました。私自身、大学時代は体育会陸上部に属し、チームの大切さや一体となる達成感を感じてきた経験もあり、ネッツトヨタ東名古屋に強く魅かれて入社を決めました。

教育理念

創業58年の歴史を築いた『人材育成』

創業時からこれまで誠実な企業姿勢を貫いて参りました。

当社の進むべき方向性(理念)を共有し、社員一人ひとりがお客様の気持ちを察しながら考え行動することによって『誠実な企業』を体現しています。

当社では誠実な社員の育成の為に「人間力」と「仕事力」の2軸で教育を行ない、専門知識や提案スキルなどの仕事面での力だけではなく、その力をお客様へのお役立ちに正しく活かせる力「人間力」の成長に力を入れています。

あらゆる人から受け入れられる元気よさ・明るさ、相手の気持ちに気付く洞察力や感受性、正しいことを判断し行動する勇気など人としての魅力を磨き、誰からも信頼される誠実なキリックス社員へと共に成長していきましょう。

会社情報
住所
〒460-0006 名古屋市中区葵1丁目27番29号
電話番号・問合せ先
052-935-6111 人材開発課
ホームページ
http://www.kirix.co.jp
採用情報
募集職種
【総合職】
(1)カーライフコンサルタント(店頭営業)
(2)ホスピタリティスタッフ(店舗マネジメント・おもてなし)
(3)本部スタッフ(人事、経営管理、販促企画など)
初任給実績
【院卒営業職】
月給 234,600円(一律能力成果給、職務諸手当含む)

【院卒スタッフ職】
月給 204,650円(一律能力成果給、職務諸手当含む)

【大卒営業職】
月給 232,650円(一律能力成果給、職務諸手当含む)

【大卒スタッフ職】
月給 202,650円(一律能力成果給、職務諸手当含む)

【短卒営業職】
月給 213,450円(一律能力成果給、職務諸手当含む)

【短卒スタッフ職】
月給 183,450円(一律能力成果給、職務諸手当含む)
勤務地
愛知県内の当社店舗
(名古屋市・豊田市・日進市・みよし市・長久手市・東郷町)
※1.5時間以内で通える範囲で配属
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※季節変動制あり
5・8月:閑散期 9:00~17:30
3・9月:繁忙期 9:00~18:30
休日・休暇
・火曜・水曜を中心とする6~8日/月
・長期休暇制度(GW・夏季・年末年始):各約1週間
・個人運用休制度(1日/3ヶ月、計4日/年)
・有給休暇制度
・慶弔休暇制度
・産前産後休暇
・育児休暇 等
※当社カレンダーによる年間休日110日
昇給・賞与・保険
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)※決算賞与制度有
保険:各種社会保険完備
試用期間

試用期間6ヶ月、試用期間・本採用で労働条件変更無
選考フロー
◆採用ステップ◆

ステップ1 エントリー(リクナビ・キャリタス)
        ↓         
ステップ2 セミナー    
        ↓         
ステップ3 説明会・選考会
        ↓
ステップ4 二次選考会
        ↓
ステップ5 最終選考会
        ↓
       内々定

選考内容(面接・適性検査)

※会社説明会に出席して頂いた方を選考会にご案内をしています。

採用メンバー一同、皆さんとお会いできるのを心よりお待ちしております。
是非、説明会に足を運んで当社のことを知って下さい!!

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説明会情報
説明会情報はありません。

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